BOB体育

摘要：BOB体育集团创新发展理念，积极探索建立“项目制”管理体系，着力提升资产运营精细化管理水平，提出“建立机制，早出成效”的工作要求。

为进一步贯彻落实高新区国企改革发展工作要求，全面推动BOB体育集团战略性、市场化转型升级，BOB体育集团创新发展理念，积极探索建立“项目制”管理体系，着力提升资产运营精细化管理水平，提出“建立机制，早出成效”的工作要求。

近日，BOB体育集团下属资管公司在“铁像寺水街-天府国际社区”项目率先试点，全面完成了项目团队竞聘工作。为推进“项目制”改革工作公平、公正、公开进行，BOB体育资管公司将纪检监督贯穿竞聘全过程：一是严格资格预审，设立了有纪检监察人员参加的资格审查小组，通过对报名表、身份证、学历(学位证)等材料的审查把关，对报名人员竞聘资格进行严格审核和有效监管。二是严格过程监督，集团纪委资管与园区板块派驻纪检组发挥“探头”作用，全程参与竞聘评审会，对竞聘过程、评审环节进行监督，确保程序合规、结果公平公正，三是严格信息公开。充分发挥群众监督作用，对拟聘人员信息进行任前公示，及时收集问题举报和反映，确保干部选拔和人事调整工作有序推进。

下一步，对竞聘成功的项目负责人及团队，BOB体育资管公司将坚持把纪律挺在前面，把党风廉政建设和反腐败工作作为项目团队工作考核的重要内容之一，严格落实结果运用，努力维护风清气正的干事创业环境。